Η Desquared, ο κορυφαίος Digital Product Partner στην ελληνική αγορά, ανακοινώνει την είσοδο της Deutsche Telekom ως στρατηγικού επενδυτή στην εταιρεία.
Η Deutsche Telekom είναι ένας εκ των κορυφαίων παρόχων ολοκληρωμένων υπηρεσιών τηλεπικοινωνιών παγκοσμίως. Η συνεργασία αυτή αποτελεί ορόσημο, καθώς οι δύο εταιρείες ενώνουν τις δυνάμεις τους, ώστε να προσελκύσουν περισσότερους πελάτες και ταλέντα από την αγορά και να παρέχουν υψηλής ποιότητας ψηφιακές λύσεις παγκοσμίως.
O Βαγγέλης Λιάσκας, ιδρυτής και Διευθύνων Σύμβουλος της Desquared δήλωσε ότι: «Η αμοιβαία δέσμευσή μας στην ποιότητα και την ικανοποίηση του πελάτη θα αποτελέσει οδηγό για τη συνεργασία μας και θα μας δώσει τη δυνατότητα να ενισχύσουμε περαιτέρω τον αντίκτυπό μας στον τομέα των ψηφιακών προϊόντων», συμπλήρωσε.
Η σημασία της συμφωνίας
Έχοντας ήδη συνεργαστεί με την COSMOTE σε έργα digitalization την τελευταία δεκαετία, η Desquared επεκτείνει τη συνεργασία της με τον όμιλο της Deutsche Telekom. Στο πλαίσιο αυτό, η Desquared θα συνεργαστεί στενά με τον κορυφαίο διεθνή τηλεπικοινωνιακό πάροχο για την υλοποίηση της αποστολής της, η οποία προβλέπει την ανάπτυξη προϊόντων για την παγκόσμια αγορά.
Βάσει της αποστολής της, η εταιρεία θα αξιοποιήσει τα κορυφαία τεχνολογικά assets της, δηλαδή την πλατφόρμα delivery φαγητού Box, τις πλατφόρμες παραγγελιών και διαχείρισης εμπειρίας Wave και το καινοτόμο σύστημα ταχέος σχεδιασμού και ανάπτυξης εφαρμογών RAD (Rapid Application Design and Development).
Το deal σε αριθμούς
Ως στρατηγικός επενδυτής, η Deutsche Telekom αποτιμά την αξία της Desquared σε περισσότερα από 20 εκατομμύρια ευρώ και αποκτά μερίδιο ύψους περίπου 20% στην εταιρεία. Η ιδρυτική ομάδα της Desquared θα διατηρήσει τον πλήρη έλεγχο της εταιρείας και διοικητική αυτονομία, διασφαλίζοντας τη συνέχιση της πελατοκεντρικής προσέγγισής της και τη δημιουργία καινοτόμων λύσεων για όλους τους πελάτες της. Παράλληλα, σε αυτή την προσπάθεια, η εταιρεία θα έχει πρόσβαση στην τεχνογνωσία και τους πόρους του τηλεπικοινωνιακού κολοσσού.
Επιπροσθέτως, η συνεργασία δημιουργεί σημαντικά οφέλη για τους εργαζόμενους της Desquared. Οι μακροχρόνιοι εργαζόμενοι της εταιρείας θα λάβουν σημαντικές οικονομικές επιβραβεύσεις, μέσω του προγράμματος της εταιρείας για την απόκτηση μετοχών από εργαζόμενους (Employee Stock Ownership Plan – ESOP), που τους επιτρέπει να συμμετάσχουν στη συναλλαγή και παράλληλα να διατηρήσουν περίπου το 90% των μετοχών που κατέχουν, θέτοντας ένα νέο πρότυπο στον διαμοιρασμό της επιτυχίας εντός της εταιρείας.