ΑΠΟΖΗΜΙΩΣΕΙΣ

Περιοχές στη Χαλκιδική θυμίζουν βομβαρδισμένα τοπία μετά το πέρασμα της φονικής κακοκαιρίας. Η νέα κυβέρνηση αντιμετωπίζει με το καλημέρα την πρώτη σοβαρή κατάσταση...

Από την 1η Ιουλίου όποιος εργαζόμενος απολύεται θα λαμβάνει την αποζημίωση του υποχρεωτικά ηλεκτρονικά μέσω τραπέζης, ενώ ο εργοδότης με τον ίδιο τρόπο θα καταβάλει και τον φόρο εισοδήματος που αναλογεί.

Θέμα κατάργησης των αποζημιώσεων ανοίγουν ΣΕΒ και ΣΕΛΠΕ. Μετά την ψήφιση της αιτιολογημένης απόλυσης θεωρούν ότι αν φταίει ο εργαζόμενος δεν θα δικαιούται αποζημίωση! Θέτουν επίσης θέμα διάρθρωσης των αποζημιώσεων σε περίπτωση απόλυσης!

Τη μείωση των αποζημιώσεων για απολύσεις εργαζομένων προτείνουν ο ΣΕΒ και οκτώ περιφερειακοί βιομηχανικοί σύνδεσμοι στο υπόμνημα αναφορικά με το σχέδιο νόμου του υπουργείου Εργασίας που καθιερώνει - μεταξύ άλλων - την υποχρέωση αιτιολόγησης της απόλυσης από την πλευρά του εργοδότη.

Την έγκριση χορήγησης στον Δήμο Οροπεδίου Λασιθίου έκτακτης κρατικής ενίσχυσης ήσσονος σημασίας (De Minimis) για το σύνολο της περιοχής του, όπως περιγράφεται στην απόφαση κήρυξης σε κατάσταση εκτάκτου ανάγκης, ζητά με επιστολή του προς τον υπουργό Αγροτικής Ανάπτυξης και Τροφίμων Σταύρο Αραχωβίτη ο δήμαρχος Οροπεδίου Γιάννης Στεφανάκης.

Ουρανοκατέβατα λεφτά αναμένεται να πάρουν κάτοχοι της πιστωτικής κάρτας Mastercard, είτε την έχουν χρησιμοποιήσει, είτε όχι.

Οι εκλογές πλησιάζουν και φέρνουν... αύξηση των αποζημιώσεων των δικαστικών αντιπροσώπων και άλλες πρωτοβουλίες των υπουργείων Εσωτερικών και Δικαιοσύνης.

Πως θα θεωρείται δίκαιη μια απόλυση; Αυτό αλλάζει στο ελληνικό δίκαιο, με την εισαγωγή της αρχής του βάσιμου λόγου απόλυσης. Σύμφωνα με πληροφορίες σε διάταξη του του υπουργείου Εργασίας, θα προβλέπεται ότι η καταγγελία της εργασιακής σχέσης θα θεωρείται έγκυρη, εφόσον οφείλεται σε βάσιμο λόγο, κατά την έννοια του Αναθεωρημένου Ευρωπαϊκού Κοινωνικού Χάρτη, η κύρωση του οποίου έγινε το 2016.