Οι μεταβολές που συντελούνται στην οικονομία, στην τεχνολογία και στο ρυθμιστικό πλαίσιο σε σχέση με την ενέργεια και τη διαχείρισή της, σε συνδυασμό με τους τρεις προσδιοριστικούς παράγοντες που αποτελούν την κυρίαρχη τάση της ευρωπαϊκής πολιτικής για την ενέργεια, δηλαδή την από-ανθρακοποίηση (decarbonization), την αποκέντρωση (decentralization) και την ψηφιοποίηση (digitalization), τα αποκαλούμενα 3 Ds, έχουν επηρεάσει και θα επηρεάσουν ακόμα περισσότερο στο άμεσο μέλλον το προφίλ του ανθρώπινου δυναμικού που απασχολείται στον χώρο της ενέργειας και της βελτίωσης της ενεργειακής αποδοτικότητας στις επιχειρήσεις.
Με ειρωνεία σχολίασαν κυβερνητικές πηγές την ομιλία του Κυριάκου Μητσοτάκη στο συνέδριο που διοργάνωσε ο ΣΕΒ.
Πρώτη πολιτική προτεραιότητα είναι η προσέλκυση επενδύσεων 100 δισ. ευρώ, στα αμέσως επόμενα χρόνια, όπως είπε ο Κυριάκος Μητσοτάκης αρχηγός της αξιωματικής αντιπολίτευσης και πρόεδρος της Νέας Δημοκρατίας στη διάρκεια του επενδυτικού συνεδρίου «Σχεδιάζουμε το μέλλον με επενδύσεις» που διοργανώνει ο ΣΕΒ και φέρνει στο δημόσιο διάλογο τα συστατικά ενός προγράμματος επενδυτικών μεταρρυθμίσεων.
Τα 85 δισ. ευρώ προσεγγίζουν οι συσσωρευμένες ζημιές των επιχειρήσεων για την περίοδο 2008-2015, σύμφωνα με τους δημοσιευμένους ισολογισμούς - πλην χρηματοπιστωτικών εταιρειών, σύμφωνα με το εβδομαδιαίο δελτίο του ΣΕΒ. Όπως αναφέρει, θα πρέπει να διευκολυνθούν ακόμα περισσότερο φορολογικά οι επιχειρήσεις, για να έχουν μεγαλύτερα κέρδη.
Η υπερφορολόγηση της οικονομίας,η ακριβή τραπεζική χρηματοδότηση και η υψηλή διαρθρωτική ανεργία είναι τα σημαντικότερα προβλήματα που κληροδότησε το μνημόνιο στην Ελλάδα, σύμφωνα με τον ΣΕΒ. Παράλληλα τονίζει για ακόμα μια φορά πως οι εργασιακές σχέσεις δεν πρέπει να επιστρέψουν στην κατάσταση που ήταν προ κρίσης.
Μια φράση του... Ιωσήφ Στάλιν επέλεξε ο ΣΕΒ για να ασκήσει κριτική στην ΓΣΕΕ, σχετικά με την πρόσφατη μελέτη της και τις προτάσεις της για τα προϊόντα της αγοράς. Την ίδια στιγμή ο πρόεδρος Θοδωρής Φέσσας πως τα προβλήματα της ελληνικής οικονομίας θα πρέπει να αντιμετωπιστούν και μετά την έξοδο από την κρίση.
Την αποσύνδεση του κατώτατου μισθού από τους μισθούς που καταβάλλουν οι επιχειρήσεις ζητά ο ΣΕΒ στο πλαίσιο της διαπραγμάτευσης για τη νέα Συλλογική Σύμβαση Εργασίας. Την ίδια στιγμή ζητά και την σύσταση νέου Εθνικού Επαγγελματικού Ταμείου με στόχο να μπορούν να δουλεύουν και όσοι έχουν ανάγκη πρόσθετου εισοδήματος κατά την συνταξιοδότηση.
Η ελληνική οικονομία έχει εισέλθει σε τροχιά ανάκαμψης, υποστηριζόμενη και από το ευνοϊκό εξωτερικό οικονομικό περιβάλλον. Επίσης, η καταρχήν συμφωνία για την 3η αξιολόγηση αναμένεται να συμβάλει στην περαιτέρω βελτίωση του οικονομικού κλίματος και την ενίσχυση του ρυθμού ανάπτυξης κατά το τελευταίο τρίμηνο του 2017, καθώς και το 2018 συνολικά, επισημαίνει ο ΣΕΒ στο μηνιαίο δελτίο οικονομικών εξελίξεων.
Για εμπόδιο της δυναμικής ανάπτυξης της χώρας κάνει λόγο ο ΣΕΒ, σχετικά με τον τρόπο διανομής του κοινωνικού μερίσματος. Παράλληλα στο εβδομαδιαίο δελτίο οικονομικών εξελίξεων προτείνει την εισαγωγή ιδιωτικοοικονομικών κριτηρίων λειτουργίας και διαχείρισης στον ΕΟΠΠΥ και τα δημόσια νοσοκομεία.
Αξημέρωτα συγκεντρώθηκαν μέλη του ΠΑΜΕ έξω από τα γραφεία του ΣΕΒ και με συνθήματα για τον κατώτατο μισθό και την απεργία "ζωγράφισαν" με κόκκινη μπογιά την πρόσοψη!
Για λιγότερα χρήματα για το κράτος και αύξηση της παραοικονομίας και της γραφειοκρατίας για τους υπόλοιπους κάνει λόγο σε ειδική ερευνά του ο ΣΕΒ, για την επιβολή Ειδικού Φόρου Κατανάλωσης στον καφέ.
Ηχηρό καμπανάκι από τον ΣΕΒ για την πορεία της ελληνικής οικονομίας. Όπως σημειώνει είναι ορατός ο κίνδυνος για αναιμική ανάκαμψη παρά το γεγονός ότι δείχνει να σταθεροποιείται το οικονομικό κλίμα.
Απογοητευτικά είναι για άλλη μια φορά τα στοιχεία για την εργασία στην Ελλάδα. Σύμφωνα με τα στοιχεία του ΟΟΣΑ, στην χώρα μας το ωρομίσθιο αμείβεται κατά 61% χαμηλότερα σε σχέση με τις υπόλοιπες χώρες του οργανισμού.
Εκτενή αναφορά στους μισθούς στην Ελλάδα κάνει ο Σύνδεσμος Επιχειρήσεων και Βιομηχανιών στο μηνιαίο δελτίο του για τις οικονομικές εξελίξεις. Συγκεκριμένα ζητά οι όποιες αυξήσεις υπάρχουν να συμβαδίζουν με την γενικότερη πραγματικότητα της οικονομίας.
Διαρκώς και "ελαστικοποιούνται" οι συμβάσεις εργασίας στην Ελλάδα, σύμφωνα και με την νέα μελέτη του Συνδέσμου Επιχειρήσεων και Βιομηχανιών. Συμβάσεις σύντομης διάρκειας ή και μηδενικών ωρών, προσωρινής και κατά παραγγελία εργασίας, συμβάσεις επιμερισμού θέσεων εργασίας, εργασία με δελτίο (κουπόνια) περιλαμβάνονται, μεταξύ άλλων, στις νέες μορφές απασχόλησης που έχουν κάνει την εμφάνισή τους και στην Ελλάδα.
Η βελτίωση του οικονομικού κλίματος, ιδίως από τον Μάιο του 2017 και μετά, αποτυπώνεται ήδη σε αρκετά μεγέθη της οικονομίας, τονίζει ο ΣΕΒ.
Μεγάλοι κερδισμένοι στις μισθολογικές απολαβές είναι όσοι εργάζονται στον δημόσιο τομέα. Σύμφωνα με στοιχεία που έδωσε στην δημοσιότητα ο ΣΕΒ, οι μισθοί στον ιδιωτικό τομέα είναι 38% χαμηλότεροι απ' ότι στον δημόσιο.
Την ανάγκη να γίνει μεγαλύτερη προσπάθεια για την υλοποίηση των διαρθρωτικών μεταρρυθμίσεων τονίζει ο ΣΕΒ. Κρούει μάλιστα τον κώδωνα του κινδύνου αναφέροντας ότι η ανάκαμψη μπορεί να έχει ημερομηνία λήξης.
Στην “γήρανση” του πληθυσμού στέκεται το εβδομαδιαίο δελτίο του ΣΕΒ, προτείνοντας παράλληλα ότι θα ήταν χρήσιμο οι συνταξιούχοι να μπορούν να εργάζονται κανονικά. Σύμφωνα με τα στοιχεία που παρουσιάζει, μαζί με τους ανέργους, μητέρες αλλά και ομάδες που αντικειμενικά δεν γίνεται να δουλέψουν (παιδιά), όσοι δεν δουλεύουν αυτή τη στιγμή στην Ελλάδα είναι διπλάσιοι απ' όσους δουλεύουν.
«Είναι ώρα τα λόγια να γίνουν έργα, ώστε να μη χαθεί και αυτή τη φορά το θετικό momentum που σταδιακά ξαναχτίζεται γύρω από την ελληνική οικονομία», επισημαίνει ο ΣΕΒ στο μηναίο οικονομικό δελτίο με αφορμή την απόφαση της Eldorado Gold να αναστείλει επ' αόριστο τις επενδύσεις της στην Ελλάδα.
