Σύμφωνα με την εφημερίδα “Το Έθνος” πρώτα θα γίνει η καταγραφή των κενών θέσεων, ώστε να προκύψουν οι ανάγκες. Στη συνέχεια θα προκηρυχθούν οι θέσεις ώστε οι υπάλληλοι που το επιθυμούν να κάνουν τις σχετικές αιτήσεις για τη μετακίνησή τους και στη συνέχεια για να υπάρξει σειρά κατάταξης θα υπάρξει διαδικασία μοριοδότησης.
Η επιλογή των υπαλλήλων θα γίνει μέσω ΑΣΕΠ και οι υπάλληλοι που θα επιλεγούν θα βγουν πριν πάνε στη νέα τους θέση για ένα μήνα σε διαθεσιμότητα με το 75% του μισθού τους.
Αμέσως μετά θα μετακινηθούν ( εντός του μήνα) στη νέα θέση τους.
Διαβάστε επίσης:
