Όλοι οι μισθωτοί που απασχολούνται στον ιδιωτικό τομέα με σχέση εξαρτημένης εργασίας αορίστου ή ορισμένου χρόνου δικαιούνται να λάβουν από τον εργοδότη τους Δώρο Πάσχα.
Από τον νόμο η καταβολή του Δώρου του Πάσχα, δίνεται στους εργαζομένους το αργότερο μέχρι τη Μεγάλη Τετάρτη και ο μισθός ή το ημερομίσθιο υπολογισμού είναι αυτό που ο εργαζόμενος είχε 15 ημερολογιακές ημέρες πριν από την Κυριακή του Πάσχα.
Η καθυστερημένη καταβολή του δώρου Πάσχα ή η καθυστέρηση του θεωρείται παράνομη και επισύρει ποινή φυλάκισης. Ο μη συνεπής δε εργοδότης υπόκειται στην διαδικασία του αυτόφωρου.
Διαβάστε επίσης;
